Quem Somos - Programas: Inovação e Criatividade com Design Thinking! |

Atuamos com educação disruptiva que, na prática, se traduz em formação de alto impacto em problem solving, performance em grupos multidisciplinares e reconexão com o potencial criativo.

Não somos uma consultoria, nosso foco é a capacitação na desconstrução para mudança de mindset e desenvolvimento das habilidades do futuro através de uma Cultura de Inovação.

Transformamos Inovação em Resultado

Slide 1

“Com uma metodologia própria chamada WIN WIN, que une Design Thinking, UX, Service Design e Business Design, nós da Empodere-se conectamos inovação com resultados (KPIs), conduzimos equipes a quebrarem paradigmas e construírem novas realidades, fortalecemos a empatia entre skateholders, gerando alto impacto, produtividade e soluções ganha-ganha em um curto espaço de tempo, ampliando repertórios e potencializando a navegação por zonas de desconforto.”

GABRIEL COELHO
CEO EMPODERE-SE

NOSSA LIDERANÇA

GABRIEL COELHO

CEO

Founder & CEO é o idealizador do método Empodere-se (Win Win). Professor de MBA da Fundação Getúlio Vargas e mentor Endeavor. Graduado em Publicidade e Propaganda pela ESPM, com passagem pela Lewis-Clark College (USA), Fundação Getulio Vargas, Escola de Design Thinking e Escola de Redes. Foi correspondente internacional pelo Valor Econômico/Blue Chip para cobertura da NRF2016 em Nova York/USA. Antes atuou como executivo no mercado publicitário onde recebeu o prêmio Shoti Hori de melhor produtividade no ano de 2010 na Trip Editora. Atuou também em empresas como Grupo Bandeirantes de Comunicação, Ogilvy Mather, onde atuava diretamente com clientes internacionais como: Unilever, IBM, Pernod Ricard, Kraft Foods, Amex e outras.

RIC SCHEINKMAN

BOARD ADVISOR

Um dos sócios fundadores da Harpia Capital Ltda. Ao longo dos anos investiu em diversos setores, incluindo Imóveis, Recursos Naturais, Petróleo e Gás, Global Equities, Renda Fixa e Entretenimento. Desde 2010 assessora clientes institucionais, incluindo fundos de private equity, fundos soberanos no buy side Brasil e as empresas que buscam levantar capital local e internacional. Estudou Administração na Universidade de Miami Business School. É presidente da University of Miami Alumni Association Brasil, Diretor do US Alumni Association no Brasil, Membro dos amigos do Weizmann Institute of Science Brasil, Diretor da Camara do Comercio Brasil Israel e assessor da Diretoria de Relacionamentos Internacionais da Federação Israelita do Estado de São Paulo.

NOSSA HISTÓRIA

Ago/2017 - Primeira edição do Empower/Summit
Tendo como pano de fundo a necessidade constante de atualização e networking sob a ótica de Inovação e como uma forma de levar cada vez mais a Cultura de Inovação para as empresas, criamos o Empower/Summit, um evento com uma curadoria minuciosa e primorosa que reuniu grandes players e executivos de mercado trazendo novidades, conteúdo e debate para líderes e gestores de diversos segmentos e empresas.
Jul/2017 - Whow! Festival de Inovação
Participamos como palestrante no Whow!, evento realizado pelo Grupo Padrão, integrando o painel “Inovação no Brasil: Quem faz, como faz e para quem faz”.
Jun/2017 - Empower/Talk com a ABRH
Através da ABRH (Associação Brasileira de Recursos Humanos) levamos a palestra sobre Cultura de Inovação ao XXVII CongrePARH na Paraíba.
Mai/2017 - Qi Cloud Experience - Edição Executive Network
Patrocinamos o evento do Google, realizado no Shopping JK em SP, que proporcionou uma jornada de interação com a tecnologia Google em seis ambientes temáticos que demonstraram de forma interativa como Machine Learning, Cloud Computing e Big Data revolucionaram a tecnologia.
Mai/2017 - Empower/Talk no Google SP
Estivemos na sede do Google SP falando para Gestores de Tecnologia de Informação sobre a Cultura de Inovação e como aproximar essas realidades.
Mar/2017 - Empower/Business Trainees Saint-Gobain
Frente aos resultados obtidos no projeto do Depto Jurídico, fomos convidados a estruturar mais um projeto para a Saint-Gobain, dessa vez para engajar os Trainees.
Dez/2016 - Empower/Business na Raízen
Trabalhamos em um projeto para integrar os treinamentos das unidades de negócio da Raízen com intuito de gerar uma Universidade Corporativa para 29.000 colaboradores, com a possibilidade da própria Universidade se tornar mais uma unidade de negócio do grupo.
Dez/2016 - Empower/Business Saint-Gobain
Trabalho de Inovação realizado em parceria com a Direção Jurídica da companhia, tivemos como desafio tornar a área mais estratégica, ampliando a visão dos negócios dos clientes internos para aumentar a percepção de valor.